정답: 2번

과학적 관리법의 창시자는 프레더릭 윈슬로 테일러(Frederick Winslow Taylor)입니다. 그는 작업 효율성을 높이기 위해 근로자들에게 차별성과급제를 도입하고, 과학적인 방법으로 작업을 분석하며 관리하는 방식을 제안했습니다. 이는 생산성과 효율성을 극대화하려는 경영 기법으로, 테일러의 이론은 현대 경영학의 기초가 되었습니다.