정답: 4번

위험예지훈련, 지적확인, 터치 앤 콜은 모두 무재해운동에 관련된 기법입니다. 반면, 직무위급도분석은 주로 직무의 중요성과 위험성을 평가하기 위한 기법으로, 무재해운동과 직접적인 관련이 없습니다.