정답: 1번

작업 분석은 특정 직무나 작업의 요구 사항을 파악하기 위한 방법으로, 인간의 적성을 발견하는 데 적합하지 않습니다. 인간의 적성을 발견하기 위한 방법으로는 계발적 경험, 자기 이해, 적성 검사 등이 더 적절합니다.