정답: 2번

허츠버그의 직무충실 원리는 직무에 대한 동기부여를 높이기 위해 종업원에게 자율성과 책임을 부여하고, 의미 있는 작업을 맡기는 것을 강조합니다. '빠르고 쉽게 할 수 있는 과제의 부여'는 직무의 복잡성을 줄이고 도전성을 낮춰 동기부여에 도움을 주지 않으므로, 허츠버그의 원리와 거리가 멉니다.