정답: 1번

맥그리거의 X 이론은 인간을 본질적으로 게으르고 일을 피하려는 존재로 간주하며, 이러한 특성을 관리하기 위해 권위적인 리더십, 경제적 보상 체제의 강화, 면밀한 감독과 엄격한 통제를 강조합니다. 직무의 확장은 Y 이론에서 동기 부여를 위한 방법으로 사용되므로 X 이론에 대한 관리처방으로는 볼 수 없습니다.