OFF JT(Off-the-Job Training)는 근로자가 실제 업무장소를 벗어나 훈련을 받는 것을 의미합니다. 이러한 훈련의 특성상, 훈련의 효과가 즉각적으로 업무에 나타나기는 어렵습니다. 왜냐하면 훈련을 받은 후에 실제 업무 환경으로 돌아가야 그 효과를 발휘할 수 있기 때문입니다. 따라서 훈련의 좋고 나쁨에 따라 개선이 쉽다는 설명은 OFF JT의 특성을 잘못 설명한 것입니다. 

즉, 보기 3번은 OFF JT의 설명으로 틀린 것이며, 선택한 답이 올바릅니다.